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分(子)公司動態(tài)
  • 深入一線查實情 靠前服務解難題
  • 發(fā)布時間:2014-08-15 16:14:44  來源:廣西路橋工程集團有限公司  點擊數(shù)量:
  •            近日,一分公司總經(jīng)理勞鑫業(yè)、黨委副書記劉功宇(負責黨委全面工作)及部分領導班子成員到各在建項目調(diào)研、檢查、指導工作,為即將大干的旱季出謀劃策。 期間,勞鑫業(yè)總經(jīng)理、劉功宇副書記先后深入惠羅11標、畢都16標、來馬路1-2分部、南北改擴建2標等在建項目施工現(xiàn)場,看望在崗員工,了解施工現(xiàn)場安全、質(zhì)量、進度等實際情況,就目前各項目生產(chǎn)經(jīng)營中存在的一些問題,提出了具體的要求和指導性的建議。同時要求各項目堅決貫徹落實總公司年中工作總結會議精神,做好旱季施工準備工作,抓住接下來的旱季黃金施工季節(jié),保安全、保質(zhì)量,迅速掀起旱季施工高潮,努力完成年度目標任務。
           勞鑫業(yè)總經(jīng)理到各在建項目施工現(xiàn)場認真調(diào)研,聽取項目的經(jīng)營情況匯報,肯定了各項目取得的成績,鼓勵大家堅定信心,克服困難,做出成績。要求各項目認清形勢,理清思路,全力以赴完成2014年的各項生產(chǎn)任務。要從細節(jié)上落實,抓安全,保質(zhì)量,促生產(chǎn)。在確保安全質(zhì)量的前提下,抓好項目生產(chǎn)經(jīng)營工作。在惠羅11標,勞總通過具體的數(shù)據(jù)了解項目的盈虧情況,對于項目存在的困難,勞總也一一提出了解決的辦法,需要分公司協(xié)調(diào)解決的問題都落實了具體的責任人,勞總詳細了解項目下一步的計劃和措施,要求項目想方設法完成目標任務,針對紅水河特大橋的施工,勞總提出了各工點提早做準備的建議。在畢都16標,勞總給項目員工們介紹了分公司的現(xiàn)狀及下一步的發(fā)展方向,分公司今后的工作重點是外抓市場,內(nèi)抓管理,加快資金回收。勞總指出,分公司今后的一個重要工作是提高員工的幸福感,在工作中給員工充分的自由,鼓勵員工休假,前提是把工作交接好;通過精簡人員,提高工作效率來實現(xiàn)提高員工收入的目標。勞總要求員工們提高責任感堅守崗位,要耐得住寂寞,考證要堅持,要有毅力,學習要廣博、虛心,多方面參與;生活要保持積極樂觀,養(yǎng)成積極向上的愛好。在來馬路1-2分部,勞總希望項目多關心新員工的成長與收獲,加強項目內(nèi)部培訓,開展好工地大課堂活動,同時囑咐新員工要勤快、多學多問,對工作不挑不揀。在沿海改擴建2標,勞總要求項目做好施工進度網(wǎng)絡圖,做好施工計劃;加強材料管理,降低成本;抓好項目經(jīng)營管理;在保安全保質(zhì)量的前提下,加快生產(chǎn)進度;加強重大變更工作的推進。
           劉功宇副書記每到一地,都深入項目一線查看施工現(xiàn)場,仔細了解員工的工作生活情況,與廣大員工談心交流。在調(diào)研指導中,劉副書記要求各項目要統(tǒng)一思想,明確目標,抓好質(zhì)量安全管理工作,精耕細作,提高項目經(jīng)營管理水平,實現(xiàn)良好的經(jīng)濟效益;加強人才培養(yǎng),搭建平臺,鼓勵青年員工成長成才,鼓勵新員工迅速適應崗位需求,不斷提升自我,建功立業(yè);進一步加快計量工作,做好變更結算,加快資金回收,緩解項目的資金壓力;各項目黨支部要抓好黨建工作,關心關懷員工,通過開展各種主題活動,不斷提升項目的團隊凝聚能力,保障施工生產(chǎn)有序進行,力爭在旱季施工期間掀起施工高潮。在環(huán)境惡劣、施工用水極度匱乏、工作生活條件異常艱苦的畢都16標,員工們的思想狀況并沒有因此而出現(xiàn)浮躁等現(xiàn)象,劉副書記感到十分欣慰,希望員工們繼續(xù)保持這種良好的心態(tài),堅定信心,積極進取,努力工作,正確看待眼前的困難,提高解決問題的能力。
           分公司副總經(jīng)理李春春、黃雅及總工程師黃紹結等領導也紛紛到各在建項目調(diào)研檢查指導,著重在解決項目實際問題上下功夫。
            一分公司領導班子通過此次的調(diào)研檢查指導,深入到各在建項目施工現(xiàn)場,及時發(fā)現(xiàn)和解決了一些實際問題,為各項目下一步工作指明了方向,提供了支持與指導,為各在建項目員工樹立了克服困難的信心與決心,各在建項目將全力以赴,力爭順利完成年度目標任務,向公司交上一份滿意答卷。(一分公司 黨委辦公室 )

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